萬寶礦產(chǎn)召開總部人力資源盤點會
2021年04月06日 10:16 4673次瀏覽 來源： 中國有色網(wǎng) 分類： 地質(zhì)礦業(yè) 作者： 萬寶
為進一步體系化推進戰(zhàn)略人力資源管理，筑牢萬寶礦產(chǎn)有限公司（以下簡稱“公司”）“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃的組織支撐和人才保障，近日，公司以部門為單位先后召開多場人力資源盤點會，公司黨委書記、董事長陳德芳，總經(jīng)理、黨委副書記馬衛(wèi)國全程參加盤點會，公司在京領(lǐng)導(dǎo)衣豐娟、王勇、張冬松、耿一分別參加所在部門盤點會。
盤點會上，公司領(lǐng)導(dǎo)聽取各部門負責(zé)人盤點情況匯報。各部門緊扣有力承接公司“十四五”規(guī)劃和高質(zhì)量發(fā)展主題，圍繞部門職能、崗位部署和科學(xué)排兵布陣進行系統(tǒng)分析，從人才結(jié)構(gòu)、數(shù)量和質(zhì)量等方面展開全面盤點，識別關(guān)鍵崗位和高潛員工。公司領(lǐng)導(dǎo)就各部門盤點情況進行提問，與各部門就人力資源梯隊建設(shè)和文化建設(shè)展開深入討論并做出重要指示，要求各部門以人力資源盤點為契機扎實推進各項成果落地，要與公司組織管理、人才選育用留等管理形成有機聯(lián)動，全面驅(qū)動戰(zhàn)略人力資源管理體系提質(zhì)增效。
總部人力資源盤點會順利召開，為即將組織召開的各海外子公司人力資源盤點會積累了有益經(jīng)驗，隨著人力資源盤點的深入推進，必將為公司“十四五”規(guī)劃落地落實，實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展，提供堅強的戰(zhàn)略人力資源支撐。
責(zé)任編輯：彭薇
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