城市隱退，樸素的大地被崇山峻嶺割裂成碎塊，偶爾會遇上灑落在山間的兩三戶人家。車在山路上盤旋迂回，車上的人也都不再說話了，因為輕微的身體晃動便會加重暈車的感覺。筆者一行此次探訪的主人翁就隱藏在這哀牢山的腹地，他就是全國勞模、玉溪礦業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員繆沅振。

經(jīng)過近4個小時的車程，筆者一行終于到了戛灑。熱浪和熱情同時涌來，筆者看了看車上儀表盤顯示的溫度：40度。玉溪礦業(yè)有限公司黨群工作部的謝鵬程正在路口等著筆者一行：“這里真是熱?。?rdquo;他的面頰滿是汗水，頭發(fā)像被雨淋過。“夏天有點熱，冬天這里還是挺舒服的。”旁邊的主任楊樹榮說。

戛灑位于哀牢山河谷地帶。冬天，低海拔河谷的暖氣與高海拔沿山下滑的冷空氣相遇，導致逆溫層，形成厚厚的云海，覆蓋著這片山谷，終日不見太陽。對于遠道而來的游客，冬日哀牢山的云海讓人驚鴻一瞥，可對于常年生活在這里的人們來說，沒有太陽的冬季終究是難的。礦山上的工人，對這片蘊藏豐富寶藏的土地充滿深情，用智慧和汗水把位于哀牢山戛灑的玉溪礦業(yè)建設(shè)成心中最美的家園，走出了以繆沅振為代表的勞模，礦山人的精神鑄就了勞模精神的豐厚內(nèi)涵。一句“冬天還是很舒服的”代表著他們的生活哲學。

一

第二天早晨6∶20，筆者一行從山腳逶迤到大紅山礦山。

這是一座“寶山”——山腳是昆鋼的玉溪大紅山礦業(yè)有限公司，山腰是玉礦的銅礦廠，“一山二用”。據(jù)說，兩個廠子每天能給戛灑小鎮(zhèn)貢獻8萬元的GDP。因此，哀牢山腹地的小鎮(zhèn)比別處的山區(qū)小鎮(zhèn)有更多的活力。

到達礦區(qū)后，發(fā)現(xiàn)繆沅振已經(jīng)在等待筆者一行了。這是筆者第二次見到繆沅振。第一次是在去年年底的黨代會上，他作為代表，帶著哀牢山的氣息出現(xiàn)在大會現(xiàn)場。此時此刻，換上工裝的繆沅振與玉溪礦業(yè)選廠渾然一體，高高的井架、廠房成為這身工裝最契合的背景。

“這里就是我的‘地盤’了！”繆沅振帶著筆者一行走進作業(yè)現(xiàn)場，自豪地說。17年來，他根扎在玉溪礦業(yè)，從20歲風華正茂的青年成長為玉溪礦業(yè)的杰出代表，以“青春之我”“奮斗之我”成就了“精彩之我”。

“玉溪礦業(yè)已連續(xù)安全生產(chǎn)無工亡1798天（截至2020年7月8日）。”他表示，原來管安全就是班里安全員的事，現(xiàn)在推行“人人管安全、人人懂安全、人人要安全”。大家輪流坐莊，人人都當安全員。“不僅如此，對安全問題，我們進行‘精準考核’‘量化考核’，大家每天的安全記錄都要上墻，安全積分與月度績效掛鉤。”

玉溪礦業(yè)的前身是易門礦務(wù)局，位于易門綠汁鎮(zhèn)，是云南省古老的銅礦區(qū)之一，開采歷史悠久，早在明朝萬歷年間就有一定規(guī)模。據(jù)說，開采鼎盛的時期，每天都有上千人在綠汁江邊等著渡河，托運銅的牛馬更是數(shù)不勝數(shù)。成立于1953年2月的易門礦務(wù)局，建設(shè)初期沒有任何機械設(shè)備，所有基建工程全靠人推馬拉，條件十分艱苦。經(jīng)過幾代人的艱苦奮斗、自力更生，玉溪礦業(yè)已經(jīng)成為中國銅業(yè)有限公司的主力礦山之一。

“我是小民工遇上了大時代??！‘繼承’了幾代玉礦人留下的‘家產(chǎn)’，他們把玉礦建設(shè)得這么好！”繆沅振講述他的過往，“我從技校畢業(yè)后就回到戛灑，在工地當過搬運工，賣過水果。家里人很希望我有一份正經(jīng)事情做。”一個舉全家之力供其讀書的彝族男孩，在貧困家庭中意味著全家人的希望。

17年過后，繆沅振回憶起這些，眼睛依然在發(fā)光，那種光是命運掌握在自己手里的欣喜，是幸福就在視線之內(nèi)的快慰。

二

天氣晴好，山上的氣溫會稍低一點。

無人化的廠房機器轟鳴、整潔干凈。筆者一行跟著繆沅振履行工段長職責，認真巡視管轄工段。

“這個小發(fā)明解決的問題還挺大的。”繆沅振指著給礦機上的裝備說，“過去是用電，耗電量較大。我們成立了一個‘兩帶兩創(chuàng)’項目小組，技術(shù)攻關(guān)‘電’改‘氣’，現(xiàn)在全是用氣了，又降低了粉塵。”據(jù)了解，該項目被評為中鋁集團典型管理案例。“外面那么熱，廠房里感覺還挺涼快的。”筆者說?？娿湔裰噶酥笒煸趬ι系膸讉€大型風機，“你看，這個設(shè)備是我們工段自己搞的，隔10米放1臺，既解決了人的問題，也解決了機器的問題，大家都不熱了。”

基層智慧無窮無盡，正是這些小改小革解決了生產(chǎn)上的很多問題，為企業(yè)極限降本出了不少力。

“當年，我剛到這里的時候就發(fā)誓，一定要好好珍惜崗位，干出點名堂來。”繆沅振說。他的老領(lǐng)導是這樣評價他的：“這個小伙子簡直就是‘拼命三郎’，能把一天當作兩天用。”

自進廠那天起，繆沅振就是每天最早到車間的人，隨時揣著一個小本子，一有空就向師傅們請教，也不擔心自己問的問題傻不傻氣。

笨辦法也是好辦法。半年后，各個師傅的“真經(jīng)”積累成繆沅振的幾本“寶典”，他已熟悉掌握球磨崗位的操作知識，對浮選、磁選、藥劑添加等工藝及關(guān)鍵設(shè)備的操作也有了一定基礎(chǔ)。至今，繆沅振還保留著這個習慣，小本子不離身。

“工作不久后，有個班長崗位的空缺，我們領(lǐng)導讓我試試。我成了班長，有些老員工不服氣，的確也暴露出我在工作上的一些短板。”繆沅振說。有一次，班間礦石性質(zhì)發(fā)生改變，球磨機磨出的礦石粒度達不到要求，現(xiàn)場亂成一片，繆沅振把所有的調(diào)整方法都用上了，仍不見好轉(zhuǎn)，急得滿頭大汗。有人嘀咕：“看他，還當班長呢，一點小問題都處理不了。”對于干勁十足的繆沅振來說，這些話像初降的暴雨落入樹叢。

從此往后，繆沅振憋足了一口氣，成為“走在時間前面”的人，把8個小時的班上成10多個小時，一個班能記錄數(shù)十頁筆記，硬是攻下了一個又一個技術(shù)難關(guān)。

“沒有機會，我自己創(chuàng)造機會。只要廠里有檢修任務(wù)，我就報名參加。只有這樣，我才能知道這些機器的工作原理，‘知其然知其所以然’，才能掌握機器的‘脾氣性格’，為我所用。”他對筆者說。

“今天這精礦的品位還可以。”繆沅振指著浮選槽翻動的銅花泡沫，為筆者一行講解工藝流程。日積月累，繆沅振練就了一身絕活，能僅憑肉眼就分辨出精礦品位是否合格。

工作17年以來，繆沅振已經(jīng)忘了主導過多少個創(chuàng)新創(chuàng)效項目，從普通工人成長為“治療”設(shè)備的“華佗”、改革創(chuàng)新的先鋒。

三

勞動最光榮，奮斗最可貴。世間一切傳奇，都是勞動創(chuàng)造的演繹。無論何時何地，面對“你將如何存在”的命題，奮斗都是最好的回答，生活的真諦從來不在別處，就在日常一點一滴的奮斗里。追求充盈而有意義的人生，就需要與時間競爭、與困難對抗、與自己較量，不停地給自己出題，接受考驗。讓物質(zhì)財富的創(chuàng)造、精神價值的沉淀，通過誠實勞動結(jié)出豐碩果實。

作為中國銅業(yè)產(chǎn)業(yè)工人的杰出代表，繆沅振在歲月的淘洗中初心不改，立足崗位、艱苦奮斗，收獲滿足、快樂和尊嚴。

“當年，玉礦‘挑選’了我，也改變了我的一生。我努力工作，但我從國家、企業(yè)中得到了更多的回報。”繆沅振指著戛灑鎮(zhèn)路邊一片漂亮的二層小樓房說，“政府的扶貧政策太好了，2萬元給我們貧困戶一個壩子的宅基地，統(tǒng)一幫我們建房，材料費比成本價還低20%。這些年，我也攢了一點錢，建了一棟漂亮的小洋樓?，F(xiàn)在，我的父母兄弟已經(jīng)從哀牢山區(qū)的彝族貧困村搬下來了，我父母還可以幫我照顧孩子，我媳婦也可以出去做事了，孩子在鎮(zhèn)里上學方便很多。”比起10多年前，繆沅振一家的生活發(fā)生了翻天覆地的變化。

大時代，是勞動者的時代。作為玉溪礦業(yè)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，繆沅振更是把心里的感恩之情融入到工作中、生活里。“我們礦山人工作在一起，下班了也是好兄弟。我是他們的工段長，他們也是我的親人。”

礦山人穿著洗不凈的帶油漬的工裝，筆者站在他們身邊，心中充滿敬畏和感動。這些廠房、這片土地知道，礦山人的每一點成就背后都有一個故事、一番艱辛，他們的日常點滴卻從容得如礦漿一般汩汩流淌。他們把堅韌和付出轉(zhuǎn)化為特有的性格和語言，把艱苦的環(huán)境轉(zhuǎn)化為生存的歡樂，把中國銅業(yè)建設(shè)世界一流的期望轉(zhuǎn)化為工作的能量。

每一個個體可能是平凡的，而每一個奮斗的姿態(tài)都是可愛的、可敬的。結(jié)束采訪，回來的路上，一句詩不停地在筆者耳邊回想：“我看到浪花如此樸素，辜負了花的美名。”是的，每一個中銅人都是一朵浪花，無數(shù)浪花匯在一起，便成就了大海的壯闊。無數(shù)個“繆沅振”，正匯集成一股強大的精神力量，他們就是中國銅業(yè)的未來。