在一般人眼中，礦井出來(lái)的只能是礦石，蘑菇也只能在地上培育，然而，時(shí)下在河北冀中能源冀中股份章村礦，一簇簇、一朵朵鮮嫩水靈的蘑菇“乘坐”專(zhuān)用罐車(chē)升井，走上了邢臺(tái)市民餐桌。產(chǎn)煤的礦井怎么會(huì)產(chǎn)出蘑菇呢？
原來(lái)，已有近百年開(kāi)采歷史的章村礦，為擺脫目前資源日漸枯竭的窘境，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研和技術(shù)論證，認(rèn)為該礦三井南翼大巷具有大面積種植蘑菇的條件，溫度、濕度適宜，通風(fēng)系統(tǒng)和噴淋設(shè)備完善，尤其是井下空氣污染和重金屬污染小，產(chǎn)出的蘑菇完全符合綠色食品要求。
井下種植蘑菇能成為煤礦新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，值得黃金礦山學(xué)習(xí)借鑒。目前，雖然自2016年以來(lái)國(guó)際金價(jià)回暖，但是很多礦山面臨著可采資源枯竭的窘境。他們想方設(shè)法在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程中積極降本增效，但是實(shí)事求是地說(shuō)，在目前技術(shù)水平和社會(huì)成本下，很多礦山要通過(guò)管理提升來(lái)降本增效的空間已經(jīng)很小，有些礦山為降本甚至已經(jīng)減少了必要的安全環(huán)保投資，或已經(jīng)減員降低職工酬薪福利，這嚴(yán)重影響了礦山和諧穩(wěn)定與可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)守采掘主業(yè)是礦山的本質(zhì)要求，但是，難道黃金礦山除了礦產(chǎn)資源外，就別無(wú)其他資源可供開(kāi)發(fā)了嗎？黃金礦山提供給社會(huì)的也就僅僅只能是黃金白銀嗎？
事實(shí)上，黃金礦山還有更多的極其寶貴的資源沒(méi)有得到開(kāi)發(fā)利用。比如，廢棄在大山里的那些一條條投資百萬(wàn)千萬(wàn)的巷道，就是可待“二次”開(kāi)發(fā)的寶貴資源。比照上面提及的章村礦，機(jī)械地設(shè)想一下，全國(guó)數(shù)百座黃金礦山肯定也有適合發(fā)展種植、養(yǎng)殖的巷道；擴(kuò)展地設(shè)想一下，肯定還有很多適合發(fā)展旅游的礦山。
目前，很多礦山在深部探采中“遭遇”著高溫高壓。尤其在北方礦山，冬季地面要燒鍋爐供暖，污染環(huán)境，而井下寶貴的地?zé)豳Y源卻得不到利用。還有很多天然礦泉水在“嘩嘩”白流。再?gòu)膽?zhàn)略管理角度觀察，很多黃金礦山竭盡全力在礦業(yè)集群內(nèi)部拼斗，卻始終沒(méi)有發(fā)現(xiàn)和開(kāi)發(fā)自身在群內(nèi)的優(yōu)勢(shì)資源，實(shí)現(xiàn)差異化經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。不能發(fā)現(xiàn)和開(kāi)發(fā)資源就是浪費(fèi)資源。
在一定意義上說(shuō)，開(kāi)源比降本更能增效。這一點(diǎn)對(duì)于目前的礦產(chǎn)資源困難礦企來(lái)說(shuō)，至關(guān)重要。也許，在很多礦山開(kāi)發(fā)其他資源存在著技術(shù)瓶頸等這樣那樣的問(wèn)題，但是，更多的卻是沒(méi)有具有現(xiàn)代資源管理的理念問(wèn)題。這是黃金礦山發(fā)展的大問(wèn)題。
在一定程度上說(shuō)，不單是礦山企業(yè)，任何企業(yè)都是資源密集型企業(yè)，都是開(kāi)發(fā)利用自身價(jià)值資源的企業(yè)。在現(xiàn)代管理學(xué)中，資源是一個(gè)很寬泛的概念，并不僅限礦產(chǎn)資源這一類(lèi)。文化、信息、科技、人才、資金，甚至社會(huì)環(huán)境、工業(yè)場(chǎng)地（比如礦山巷道）等等都是可供開(kāi)發(fā)的優(yōu)質(zhì)資源，這些集體構(gòu)成了“大資源”的范疇，只要企業(yè)能因地制宜，善于發(fā)現(xiàn)，善于“嫁接”，就能創(chuàng)造出新的生存成長(zhǎng)空間。
從大處說(shuō)，充分挖掘自身資源是黃金礦山供給側(cè)改革的本質(zhì)要求。供給側(cè)改革的成敗，取決于企業(yè)積極主動(dòng)配置自身資源和社會(huì)資源的有效性。
觀念一新天地寬。黃金礦山始終存在很大的發(fā)展空間。黃金礦山不論是堅(jiān)持金銀探采一元化發(fā)展路徑，還是實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營(yíng)和轉(zhuǎn)型升級(jí)，都必須牢牢樹(shù)立現(xiàn)代大資源管理理念，唯有如此才能發(fā)現(xiàn)可供自身開(kāi)發(fā)的優(yōu)質(zhì)資源，這就需要各級(jí)管理者具備創(chuàng)新性思維、防控風(fēng)險(xiǎn)能力、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)和民主管理模式。
無(wú)論如何，黃金礦山比起煤礦來(lái)說(shuō)，環(huán)境可能更好，安全系數(shù)更高，對(duì)資源的開(kāi)發(fā)利用或許更深更廣，對(duì)社會(huì)貢獻(xiàn)更大。
