長(zhǎng)期以來(lái)，一批又一批員工扎根株冶一線，堅(jiān)守在各自的崗位上，忠于職守、默默奉獻(xiàn)、品德高尚，事跡突出，贏得了員工群眾廣泛好評(píng)。日前，株冶公司黨委向各基層黨組織發(fā)出《關(guān)于舉辦“榜樣株冶•尋找100位最美員工”主題活動(dòng)的通知》，要求在全體員工和派遣工中，充分發(fā)掘、推薦、宣傳和樹(shù)立具有代表性的最美員工，進(jìn)一步弘揚(yáng)主旋律，營(yíng)造“人人學(xué)習(xí)最美，人人爭(zhēng)當(dāng)最美”的工作、學(xué)習(xí)和生活氛圍，為實(shí)現(xiàn)公司綠色發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和道德支撐。

《通知》強(qiáng)調(diào)，榜樣不僅是一面鏡子，也是一面最美的旗幟。尋找推薦的榜樣人物必須富有時(shí)代性、典型性和群眾性，其行為和事跡能夠切實(shí)體現(xiàn)和折射出公司先進(jìn)文化理念內(nèi)涵，展示株冶員工積極向上的精神面貌。

《通知》指出，活動(dòng)推選總原則是“扎根一線、盡職盡責(zé)、默默奉獻(xiàn)、仁愛(ài)友善、堅(jiān)守株冶”。其具體推選條件為： 1、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，身體力行社會(huì)主義榮辱觀，模范遵守公民道德規(guī)范，在日常工作、生活和人際交往中品德高尚、事跡突出、群眾公認(rèn)。2、認(rèn)真踐行“奮進(jìn)求發(fā)展，協(xié)力站排頭”和“嚴(yán)細(xì)實(shí)恒、精益求精”等先進(jìn)企業(yè)文化理念，具有崇高職業(yè)道德和敬業(yè)精神，愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，刻苦鉆研，精益求精，業(yè)務(wù)過(guò)硬，勇于創(chuàng)新，有突出貢獻(xiàn)；感恩企業(yè)，扎根基層、艱苦奮斗，長(zhǎng)年累月在崗位上盡職盡責(zé)、默默奉獻(xiàn)，恪守職業(yè)規(guī)范，工作優(yōu)質(zhì)，贏得員工群眾廣泛好評(píng)。 3、遵守社會(huì)公共秩序，維護(hù)社會(huì)安定，敢于同一切不良行為作斗爭(zhēng)，在作風(fēng)方面表現(xiàn)良好。熱心參與公益事業(yè)，自愿奉獻(xiàn)時(shí)間、技能等為職工群眾提供無(wú)償服務(wù)，成效顯著、事跡突出，贏得職工群眾高度贊譽(yù)。

根據(jù)安排，活動(dòng)時(shí)間為2014年10月—2016年10月，共分宣傳發(fā)動(dòng)、基層選樹(shù)、提名推薦、事跡宣傳、總結(jié)表彰四個(gè)階段進(jìn)行。

《通知》要求，各基層黨組織，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識(shí)推選最美員工的重要意義，充分發(fā)動(dòng)，層層推選，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)，將品德最高尚、事跡最突出、群眾最認(rèn)可的員工推選上來(lái)，為企業(yè)樹(shù)立道德榜樣。二是廣泛參與。要充分體現(xiàn)群眾性，使推選活動(dòng)具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，使所推選人物的事跡看得見(jiàn)、過(guò)得硬、學(xué)得到，營(yíng)造“大家評(píng)、大家敬、大家學(xué)”的氛圍。三是注重實(shí)效。要充分發(fā)揮推選活動(dòng)的激勵(lì)推動(dòng)作用，引導(dǎo)員工從自己做起、從身邊做起、從平凡事做起，用身邊的人、身邊的事，點(diǎn)燃干事創(chuàng)業(yè)激情，增強(qiáng)員工和企業(yè)的發(fā)展自信、轉(zhuǎn)型自信、跨越自信。

為此，公司專門成立了以黨委書記、總經(jīng)理黃忠民為組長(zhǎng)，黨委副書記劉偉清、工會(huì)主席何茹為副組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。公司黨委組織部、辦公室、宣傳部和工會(huì)等負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參與活動(dòng)全過(guò)程組織與管理?；顒?dòng)辦公室設(shè)在黨委宣傳部。