金達集團入選遼寧省技術創(chuàng)新型龍頭企業(yè)
2013年05月09日 10:41 3035次瀏覽 來源： 中國有色網(wǎng) 分類： 鈦資訊
2013年遼寧省經(jīng)濟和信息化委員會發(fā)布《遼寧省技術創(chuàng)新型龍頭企業(yè)培育計劃的通知》，為推進創(chuàng)新型企業(yè)建設，引導更多企業(yè)走創(chuàng)新發(fā)展道路，從省內(nèi)選擇100戶有實力、有潛力的大型企業(yè)，共同推動技術創(chuàng)新，使其成為全省企業(yè)創(chuàng)新的龍頭。
“有創(chuàng)新才有競爭力”，金達集團自創(chuàng)立以來始終堅持鉬、鈦產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā)，并在行業(yè)內(nèi)保持著技術領先水平。創(chuàng)新離不開人才的培養(yǎng)，為充分利用遼寧省人才強省戰(zhàn)略，不斷完善集團創(chuàng)新高技能人才的使用和培養(yǎng)機制，充分發(fā)揮高技能領軍人才在生產(chǎn)實踐中的作用，集團定期組織研發(fā)人員參與培訓和高端論壇，支持技術人員研發(fā)立項，并設置高額獎勵基金。集團更注重企業(yè)一線技能員工的培養(yǎng)工作，在集團主管領導的親自帶領下，成功申報朝陽市人社局首批授予的“朝陽市技師工作站”，僅2012年，通過各種形式的培訓，參加技能比武大賽等形式，就獲得技師5名，高級工40余人，為一線車間技工職業(yè)技能培訓培養(yǎng)提供了保障。今年，各子公司向集團申報的創(chuàng)新立項已達50余項。
遼寧省經(jīng)信委結合金達集團實際情況，積極協(xié)調(diào)企業(yè)對技術創(chuàng)新工作遇到的具體問題，落實相關支持政策，積極爭取國家資金支持等具體優(yōu)惠政策和措施。金達集團借助外部強勁的創(chuàng)新助力，依托自身的技術和管理創(chuàng)新的支撐，在遼寧省技術創(chuàng)新型龍頭企業(yè)培育計劃中，成為朝陽市唯一一家入選民營企業(yè)。
責任編輯：仁可
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